Subgerente de ventas - Andes
Liderar, desarrollar y motivar al equipo de ventas para alcanzar y superar los objetivos comerciales, garantizando una experiencia de compra excepcional y una gestión eficiente de las operaciones diarias de la tienda, en línea con la visión y los valores de la organización.
Responsabilidades Clave:
Liderazgo y Gestión de Equipo:
- Reclutar, capacitar, desarrollar y evaluar al personal de ventas, fomentando un ambiente de alto rendimiento y motivación.
- Establecer metas individuales y de equipo, realizando seguimiento constante y ofreciendo retroalimentación constructiva.
- Promover el crecimiento profesional de los colaboradores a través de planes de desarrollo y coaching.
Gestión de Ventas y Rentabilidad:
- Analizar métricas de ventas y KPIs (Key Performance Indicators) para identificar oportunidades de mejora y tomar decisiones estratégicas.
- Desarrollar e implementar planes de acción para alcanzar los objetivos de ventas, rentabilidad y conversión.
- Supervisar la correcta ejecución de las estrategias de precios, promociones y campañas de marketing.
Experiencia del Cliente:
- Garantizar que todos los miembros del equipo brinden un servicio al cliente excepcional, construyendo relaciones duraderas y fomentando la lealtad.
- Resolver eficazmente las inquietudes y quejas de los clientes, transformando desafíos en oportunidades de satisfacción.
Gestión Operativa y Visual:
- Asegurar el cumplimiento de los estándares de visual merchandising, presentación de productos y limpieza de la tienda.
- Gestionar el inventario, supervisando los procesos de recepción, almacenamiento, reposición y control de pérdidas.
- Velar por el cumplimiento de las políticas y procedimientos internos, así como de la normativa laboral y de seguridad.
Comunicación y Colaboración:
- Mantener una comunicación fluida con la gerencia de su region y otros departamentos para alinear estrategias y compartir mejores prácticas.
- Reportar regularmente el desempeño de la tienda y del equipo, identificando tendencias y proponiendo soluciones
Requisitos:
- Pregrado completo o TSU con experiencia de mas de 3 años en el sector
- Experiencia comprobada en roles de liderazgo de ventas en el sector retail.
- Experiencia de 3 a 5 años en cargos similares
- Orientacion al cliente y al trabajo en equipo
- Orientación a resultados y capacidad para trabajar bajo presión.
- Excelentes habilidades de comunicación interpersonal y resolució
- Fuertes habilidades de liderazgo, coaching y desarrollo de equipos, resolucion de problemas.
- Manejo de herramientas de análisis de ventas y sistemas de gestión de tiendas.
Requisitos
Estudios
Valorado
Experiencia profesional
Sobre Damasco 2022 C.A.
En Corporación Damasco, somos una importante red de tiendas del sector especializados en llevar confort a miles de hogares. Nos dedicamos a la venta de electrodomésticos, tecnología, muebles y artículos para el hogar y decoración, Con un gran de catálogo al mejor precio del país
Nuestro éxito y crecimiento continuo en el sector se deben no solo a nuestros productos, sino también a nuestra gente. Como empleador, nuestra marca empleadora se centra en cultivar un ambiente donde el trabajo en equipo, el liderazgo asi como el aprendizaje y desarrollo
Nos esforzamos por:
Potenciar tu talento: Te brindamos las herramientas y el apoyo para que desarrolles tus habilidades y alcances tu máximo potencial en un sector dinámico.
Fomentar una cultura de alto rendimiento: Promovemos la innovación, la colaboración y la excelencia, impulsando un ambiente donde cada idea cuenta y cada esfuerzo suma.
Guiar la transformación y el crecimiento: En un mercado en constante evolución, te invitamos a ser parte de un equipo que se adapta, innova y lidera, construyendo el futuro del retail en Venezuela.
En Corporación Damasco, cada rol es una oportunidad para aprender, crecer y contribuir a nuestra transformación y expansión. Si buscas un lugar donde tu pasión por el servicio, la tecnología y el hogar se combine con un camino de desarrollo profesional, ¡te invitamos a unirte a nuestro equipo!
